一、学院简介
师资力量
外国语学院办学历史悠久，其前身是1970年创建的英语系。外国语学院目前共有教职工96人，其中专任教师84人。教师中副教授以上30人、讲师54人、博士3人、在读博士6人、硕士79人、硕士生导师1人、菏泽学院教学名师4人，有国外执教经历的7人，有国外学习经历的14人，国家留学基金委公派博士联合培养项目1人，山东省骨干教师国际进修项目6人，聘请外籍教师4人，“海智专家”1人，校外兼职教授27人，学生业界导师8人。近几年，外国语学院的教学、科研实力稳步提升，不断取得新的突破。
教学成绩
外国语学院坚持“以本为本”，推进“四个回归”，按照学校“一体两翼三经四纬”的教学改革总体规划，和“明德尚行，学贯中西，兼收并蓄”的院训，秉承“精语言、通人文、强师范、优服务”的办学理念，大力发展英语、日语本科教育和专科教育。
教育部英语四、八级专业测试通过率超过全国平均水平。毕业生的考研率逐年稳步提升，每年都有多名毕业生被国内知名高校录取读研深造。专升本考试通过率逐年提高。毕业生最终就业率均达到100%，四十八年来已向社会输送近万名专业外语人才，成为社会各行业的精英。
教学设备
外国语学院拥有独立的外语教学楼，建筑面积近9000平方米。教学设施先进，配有无线网络，拥有现代化的数字化语言实验室10座，翻译实验室1座，多媒体沙龙室一座，多媒体教室全覆盖。
学院资料室专业图书、工具书近万册，国内外专业期刊杂志47种，音像资料百余套，可充分满足现代化外语教学实验与研究的需要。
学生管理
外国语学院重视学生教育与管理，拥有稳定、高效、服务意识强的学生管理团队，形成了具有外院特色的管理制度体系，建立了全校第一个院级心理咨询工作站。
学生第二课堂活动丰富多彩，拥有多个特色鲜明的大学生社团，其中建立于2006年以“助学、实践、爱国”为宗旨的“心连心助学联盟”是学院的品牌社团。英语阅读大赛、写作大赛、词汇大赛、演讲大赛已成为外院每年举行的常规活动。
根据学校事业发展需要，现面向社会公开招聘博士和高层次人才。
二、引进方向
三、基本条件
（一）具有较强的敬业精神、科研创新能力和团队协作精神，热爱教育事业，德才兼备，乐于奉献，身心健康，能胜任岗位工作要求。
（二）全职引进按照上级主管部门规定程序办理，第一、二、三、四层次专家一般为55周岁以下，博士和应用型人才一般为45周岁以下，特殊情况由学校研究确定。柔性引进人才一般为55周岁以下。
四、引进待遇
（一）全职引进待遇。安家费于签订学校聘用协议后发放50%，其余50%于5年服务期满后根据考核结果发放。实行年薪制的根据年薪数额按月发放。
注：英语属紧缺专业，紧缺专业一般博士安家费60万元，优秀博士70万元。
（二）柔性引进待遇。柔性引进待遇根据来校工作时间和约定的工作任务目标确定。
（三）高水平科研团队带头人及成员除按照学校政策享受相应待遇外，学校还可根据团队工作需要，提供相应科研平台、仪器设备等。
外国语学院全体师生期待您的加入！
联系人：孙院长
联系电话：0530-5668965 18865087598
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